Erbir, M. And Davutoğlu, N. A. 2024. Stratejik İnsan Kaynakları Yönetiminin Çalışan Performansına Etkisi. 4. Bilsel Uluslararası Sur Bilimsel Araştırmalar Kongresi , (Diyarbakır, Turkey), 482-492.

Erbir, M., & Davutoğlu, N. A., (2024). Stratejik İnsan Kaynakları Yönetiminin Çalışan Performansına Etkisi . 4. Bilsel Uluslararası Sur Bilimsel Araştırmalar Kongresi (pp.482-492). Diyarbakır, Turkey

Erbir, MUSTAFA, And NACİ ATALAY DAVUTOĞLU. "Stratejik İnsan Kaynakları Yönetiminin Çalışan Performansına Etkisi," 4. Bilsel Uluslararası Sur Bilimsel Araştırmalar Kongresi, Diyarbakır, Turkey, 2024

Erbir, MUSTAFA And Davutoğlu, NACİ A. . "Stratejik İnsan Kaynakları Yönetiminin Çalışan Performansına Etkisi." 4. Bilsel Uluslararası Sur Bilimsel Araştırmalar Kongresi , Diyarbakır, Turkey, pp.482-492, 2024

Erbir, M. And Davutoğlu, N. A. (2024) . "Stratejik İnsan Kaynakları Yönetiminin Çalışan Performansına Etkisi." 4. Bilsel Uluslararası Sur Bilimsel Araştırmalar Kongresi , Diyarbakır, Turkey, pp.482-492.

@conferencepaper{conferencepaper, author={MUSTAFA ERBİR And author={NACİ ATALAY DAVUTOĞLU}, title={Stratejik İnsan Kaynakları Yönetiminin Çalışan Performansına Etkisi}, congress name={4. Bilsel Uluslararası Sur Bilimsel Araştırmalar Kongresi}, city={Diyarbakır}, country={Turkey}, year={2024}, pages={482-492} }